2011-10-13 09:26:24

Dyrektor Miejskiego Ośrodka Sportu i Rekreacji w Elblągu ogłasza nabór na wolne stanowisko urzędnicze w Miejskim Ośrodku Sportu i Rekreacji w Elblągu ul. Karowa 1.

Specjalista/Podinspektor/Inspektor ds. marketingu i reklamy oraz projektów finansowanych z funduszy unijnych i krajowych

1. Określenie stanowiska urzędniczego:

Specjalista/Podinspektor/Inspektor ds. marketingu i reklamy oraz projektów finansowanych z funduszy unijnych i krajowych
2. Wymagania niezbędne:
    - obywatelstwo polskie,
   - wykształcenie wyższe magisterskie,
    -  minimum 4 letni staż pracy,
    - dobra znajomość tematyki z zakresu kultury fizycznej i sportu, promocji oraz funduszy unijnych i krajowych, w szczególności
       procedur związanych z ich wdrażaniem,
   -  znajomość ustawy o samorządzie gminnym,  prawa zamówień publicznych, ustawy o sporcie,
   - znajomość pakietu Office,
   -  umiejętność publicznego reprezentowania stanowiska i prowadzenia negocjacji,
   - dyspozycyjność, uczciwość, rzetelność, staranność, odpowiedzialność za realizowane zadania,  systematyczność  
      i konsekwencja w działaniu, komunikatywność, dokładność,
   - niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub za umyślne przestępstwo skarbowe
   - zdolność do czynności prawnych i korzystania z pełni praw publicznych,  nieposzlakowana opinia. 

3. Wymagania dodatkowe:
   - doświadczenie  w pracy w zakresie marketingu,
  - znajomość jednego z języków unijnych w stopniu komunikatywnym,
  - znajomość graficzna programów komputerowych.

4. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:

       - promocja MOSiR i jego ofert na zewnątrz,
 - tworzenie wizerunku zewnętrznego MOSiR,
 - pozyskiwanie partnerów medialnych i biznesowych dla realizacji projektów w ramach prowadzonej strategii organizacyjno-
         finansowej MOSiR,
 - pozyskiwanie dotacji na realizację projektu lub zadania współfinansowanego ze środków Unii Europejskiej i instytucji
         krajowych,
 - przygotowanie ofert pakietowych dla firm, projektów graficznych reklam i ogłoszeń prasowych oraz materiałów
          drukowanych,
 - pozyskiwanie reklamodawców i sprzedaż powierzchni reklamowej MOSiR,
 -  współdziałanie w zakresie zapewnienia aktualności i atrakcyjności strony internetowej MOSiR,
        - współpraca z mediami w celu propagowania i przekazywania aktualnych informacji z działalności MOSiR,

5. Wymagane dokumenty:
   - życiorys (CV), list motywacyjny,
   - oświadczenie kandydata o niekaralności za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub za
     umyślne przestępstwo skarbowe, oświadczenie  o zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw
     publicznych,
   - dokument poświadczający wykształcenie wyższe / kserokopia dyplomu ukończenia studiów lub zaświadczenie o odbytych
     studiach/,
   - kopie świadectw pracy lub zaświadczeń potwierdzających staż pracy wymagany w punkcie 2,
   - inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach, opinie, referencje.

Wymagane dokumenty należy przesyłać pocztą na adres:
Miejski Ośrodek Sportu i Rekreacji, ul. Karowa 1,  82-300 Elbląg 
lub składać osobiście  w siedzibie Miejskiego Ośrodka Sportu i Rekreacji w Elblągu ul. Karowa 1 - w sekretariacie pok. nr 9 w terminie  od 12 października  2011r. do 26 października 2011r. w zamkniętych kopertach z następującą adnotacją:
„Nabór na stanowisko urzędnicze: Specjalista/Podinspektor/Inspektor ds. marketingu i reklamy oraz projektów finansowanych z funduszy unijnych i krajowych w terminie do dnia 26 października  2011r”.

Dokumenty, które wpłyną do MOSiR  po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona w Biuletynie Informacji Publicznej (BIP) na stronie internetowej Urzędu Miejskiego w Elblągu/www.umelblag.pl/ oraz w Biuletynie Informacji Publicznej (BIP) na stronie internetowej Miejskiego Ośrodka Sportu i Rekreacji  w Elblągu /www.mosir.elblag.eu/  oraz na tablicy informacyjnej w siedzibie MOSiR  przy ul. Karowej  1.
..................................................................................
Wymagane dokumenty : list motywacyjny, szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być opatrzone klauzulą: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926 ze zm.) oraz  ustawą z dn.21.11.2008r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. Nr 223, poz.1458)”.

Informacje o artykule

Artykuły archiwalne