2006-06-07 18:46:47
Zarządzenie Dyrektora ECUS - regulamin naboru
Zarządzenie Dyrektora Elbląskiego Centrum Usług Społecznych w sprawie ustalenia składu Komisji do przeprowadzenia naboru i wprowadzenia Regulaminu naboru kandydatów na stanowiska urzędnicze w Elbląskim Centrum Usług Społecznych.
ZARZĄDZENIE NR 40/2021
DYREKTORA ELBLĄSKIEGO CENTRUM USŁUG SPOŁECZNYCH
z dnia 23 września 2021 roku
w sprawie ustalenia składu Komisji do przeprowadzenia naboru i wprowadzenia Regulaminu naboru kandydatów na stanowiska urzędnicze w Elbląskim Centrum Usług Społecznych
Na podstawie §11 statutu Elbląskiego Centrum Usług Społecznych nadanego uchwałą Nr XVI/486/2021 Rady Miejskiej w Elblągu z dnia 18 marca 2021 r. w sprawie przekształcenia Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Elblągu w Elbląskie Centrum Usług Społecznych i nadania statutu Elbląskiemu Centrum Usług Społecznych (Dz. Urz. Woj. Warm.-Maz. z 2021 r. poz. 1465), §11 ust 3 pkt. 5 Regulaminu Organizacyjnego Elbląskiego Centrum Usług Społecznych, określonego zarządzeniem Nr 1/2021 Dyrektora Elbląskiego Centrum Usług Społecznych z dnia 1 lipca 2021 r. (zm. zarządzenie Nr 24/2021 z dn. 28 lipca 2021 r.) oraz
art. 11 ust. 8 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2019 roku, poz. 1282) zarządza się, co następuje:
§1. Ustalam skład Komisji do przeprowadzania naboru kandydatów:
1. Na kierownicze stanowiska urzędnicze w Elbląskim Centrum Usług Społecznych:
- Dyrektor ECUS lub Z-ca Dyrektora – przewodniczący Komisji;
- Psycholog – członek Komisji;
- Pracownik ds. kadr – członek Komisji.
- Wyznaczony przez Dyrektora ECUS pracownik (w razie potrzeby) – członek Komisji.
2. Na pozostałe stanowiska urzędnicze w Elbląskim Centrum Usług Społecznych:
- Dyrektor ECUS lub Z-ca Dyrektora – przewodniczący Komisji
- Kierownik działu, do którego jest prowadzony nabór;
- Psycholog – członek Komisji;
- Pracownik ds. kadr – członek komisji;
- Wyznaczony przez Dyrektora ECUS pracownik (w razie potrzeby) – członek Komisji.
3. Obsługę techniczną komisji zapewnia pracownik ds. kadr Elbląskiego Centrum Usług Społecznych.
§2. Wprowadzam Regulamin naboru kandydatów na stanowisk urzędnicze w Elbląskim Centrum Usług Społecznych, stanowiący Załącznik do niniejszego zarządzenia.
§3. Tracą moc:
- Nr 22/2011 z dnia 30 maja 2011 roku w sprawie ustalenia składu komisji do przeprowadzania naboru
i wprowadzenia regulaminu naboru na stanowiska urzędnicze w Miejskim Ośrodku Pomocy Społecznej
w Elblągu; - Nr 46/2014 z dnia 09 października 2014 roku zmieniające zarządzenie w sprawie ustalenia składu komisji do przeprowadzania naboru i wprowadzenia regulaminu naboru na stanowiska urzędnicze w Miejskim Ośrodku Pomocy Społecznej w Elblągu;
- Nr 43/2018 z dnia 01 października 2018 roku zmieniające zarządzenie w sprawie ustalenia składu komisji do przeprowadzania naboru i wprowadzenia regulaminu naboru na stanowiska urzędnicze w Miejskim Ośrodku Pomocy Społecznej w Elblągu.
§4. Zarządzenie wchodzi w życie z dniem podpisania.
Informacje o artykule
Podmiot publikujący: | |
---|---|
Osoba odpowiedzialna: | Anna Szałkowska |
Osoba publikująca: | Zbigniew Siwoń |
Data wytworzenia: | |
Data publikacji: | 07.06.2006 18:46 |
Data aktualizacji: | 19.10.2021 16:14 |
Liczba wyświetleń: | 10013 |
Artykuły archiwalne
Lp. | Tytuł | Data modyfikacji | Zredagował |
---|---|---|---|
1 | Zarządzenie Dyrektora MOPS - regulamin naboru | 28.06.2011 09:29 | Zbigniew Siwoń |
2 | Zarządzenie Dyrektora MOPS - regulamin naboru | 07.06.2006 18:46 | Zbigniew Siwoń |