button
   
 
pomniejsz powiększ
 

 
drukuj Stworz PDF

2016-08-02 09:56:20

Nabór na stanowisko pedagoga w ramach umowy o dzieło


Dyrektor MOPS Elbląg ul. Winna 9

ogłasza nabór na stanowisko pedagog w ramach umowy o dzieło

w Miejskim Ośrodku Pomocy Społecznej

  1. Określenie stanowiska:

PEDAGOG

  1. Wymagania niezbędne:
  • Studia wyższe pedagogiczne.
  • Minimum 3 letni staż pracy na stanowisku pedagoga.
  • Niekaralność.
  1. Wymagania dodatkowe:
  • Doświadczenie w pracy z rodzinami zastępczymi.
  1. Preferowane cechy osobowościowe:
  • Sumienność, dokładność.
  • Kreatywność, dyspozycyjność.
  1. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
  • Sporządzenie 1 opinii pedagogicznej mającej na celu rozpoznanie predyspozycji wychowawczych i opiekuńczych kandydatów na zawodową specjalistyczną rodzinę zastępczą oraz oczekiwań związanych z dzieckiem, zbadanie motywacji kandydatów przy podejmowaniu decyzji o utworzeniu specjalistycznej rodziny zastępczej zawodowej.
  • Wizyta w domu kandydata – przeprowadzenie 1 wywiadu pedagogicznego.
  1. Wymagane dokumenty:
  • Życiorys (CV),
  • List motywacyjny,
  • Oświadczenie kandydata o korzystaniu w pełni z praw publicznych i niekaralności za przestępstwa umyślne,
  • Kopie dokumentów poświadczających posiadane kwalifikacje,
  • Kopie świadectw pracy,
  • Inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach, ewentualne opinie, referencje.

 

Wymagane dokumenty należy przesyłać pocztą na adres:
Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Elblągu ul. Winna 9,  82-300 Elbląg 
lub składać osobiście  w siedzibie MOPS w Elblągu ul. Winna 9 pok. 317 w nieprzekraczalnym terminie od 2 sierpnia 2016 r.  do dnia 16 sierpnia 2016 r. w zamkniętych kopertach z następującą adnotacją:
„Nabór na stanowisko: PEDAGOG w ramach umowy o dzieło  – do dnia 16.08.2016 r.


Wymagane dokumenty : list motywacyjny, szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być opatrzone klauzulą: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2016 r., poz. 922) oraz ustawą z dn. 21.11.2008 r.  o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2016 r., poz. 902)”.

 

Informacje o artykule

Podmiot publikujący:
Osoba odpowiedzialna: Joanna Rejewska
Osoba publikująca: Zbigniew Siwoń
Data wytworzenia:
Data publikacji: 02.08.2016 09:56
Data aktualizacji:
Liczba wyświetleń: 265

Artykuły archiwalne

Lp. Tytuł Data modyfikacji Zredagował